Tingkatkan Kesejahteraan Pegawai dengan Sosialisasi Kesehatan Mental

10-06-2024 Loka POM di Kabupaten Banyumas Dilihat 1355 kali

Banyumas – Kesehatan mental pegawai merupakan aspek terpenting akan tumbuh kembang suatu instansi atau lembaga. Pegawai yang memiliki tingkat stress berlebih akan berdampak pada kinerja yang ia hasilkan, itu mengapa tanggung jawab instansi akan kesehatan mental pegawai di tempat kerja perlu menjadi perhatian karena akan menghasilkan banyak manfaat bagi banyak pihak.

 

Mengingat pentingnya hal tersebut, Loka Pengawas Obat dan Makanan (POM) di Kabupaten Banyumas melalui program kelompok kerja Agent of Change (AoC) secara rutin melaksanakan seminar kesehatan mental yang diberi nama Mental Health Awareness (Mealthness), Jum'at, 7 Juni 2024. Kegiatan yang sudah berjalan sampai seri #4 ini mengangkat topik “Mengobati Luka Emosi dengan Memaafkan”, dengan mengundang narasumber Imam Faisal Hamzah; Wakil Dekan II Fakultas Psikologi Universitas Muhammadiyah Purwokerto (UMP).

 

"Kami berharap rutinnya kegiatan ini dapat meningkatkan kesadaran pegawai terhadap kesehatan mental secara pribadi maupun rekan kerja yang lain sehingga menciptakan lingkungan kerja yang baik dan kondusif.” ujar Sri Widyastuti, perwakilan Kepala Loka POM di Kabupaten Banyumas.

 

Dalam paparan materinya, Imam Faisal Hamzah menyampaikan bahwa manfaat memaafkan bukan hanya bagi diri sendiri, namun akan menciptakan keluarga dan lingkungan yang memiliki kecerdasan emosi yang baik, sehingga penting bagi setiap pegawai untuk menumbuhkan sifat memaafkan dalam kesehariannya. Paparan tersebut dilanjutkan dengan sesi diskusi yang menarik dengan tingginya antusiasme pegawai yang hadir secara langsung. Kelompok kerja AoC berkomitmen untuk terus menyediakan wadah pengembangan pegawai salah satunya dengan kegiatan bimbingan mental untuk meningkatkan produktivitas dan keterampilan serta meningkatkan interaksi dan partisipasi sosial dari seluruh pegawai. (BMS-AY)

Sarana